まだ経営者を始めた頃、従業員を二人雇いました。
経営者である以上その二人からすれば僕は指導者であるわけです。
ですが、その頃の僕は今回動画で話をする
〇リ〇リがなく教育が上手くいきませんでした。
その事についての動画コチラです！
ご覧になって頂けたでしょうか？
そう！メリハリがなかったんですね～(^^;
それにより従業員をしっかりと教育出来ないまま、
なぁなぁな形になってしまった経験があります。
その当時の幼いマインドと傲慢さが生んだ結果だと思い、
今なおブレそうになる時もありますが意識しています。
それは指導する側も指導を受ける側も同じです。
ぜひあなたが最良の結果を残す場合は
自分に物事にしっかりとメリハリをつける事を
心がけてみてはいかがでしょうか？
菊田より
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